Еволюція ІТ-професії в контексті експоненційного зростання в епоху штучного інтелекту і диджиталізації

Автор(и)

  • Сергій Бушуєв Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ, Україна https://orcid.org/0000-0002-7815-8129
  • Андрій Душкін Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ, Україна https://orcid.org/0009-0005-2076-1653
  • Володимир Козлов Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ, Україна https://orcid.org/0009-0007-2904-2887
  • Олена Чернова Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ, Україна https://orcid.org/0009-0000-0469-1898
  • Василь Осадчий Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ, Україна https://orcid.org/0009-0009-3102-3305
  • Сергій Тахмазов Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ, Україна https://orcid.org/0009-0000-9653-3669

DOI:

https://doi.org/10.32347/2412-9933.2023.56.6-13

Ключові слова:

ІТ-фахівці, штучний інтелект, цифровізація, стратегії виживання, підвищення кваліфікації, розвиток м’яких навичок, стійкість кар’єри

Анотація

Стаття присвячена дослідженню стратегічних методів виживання ІТ-фахівців в умовах експоненціального поширення штучного інтелекту та цифровізації. Мета цієї статті – проаналізувати стратегії розвитку, які ІТ-експерти можуть взяти на озброєння, щоб орієнтуватися і процвітати в середовищі, що характеризується швидким розвитком ШІ та цифровізацією. Об’єктом цього дослідження є стратегічні підходи, які використовують ІТ-фахівці для адаптації до мінливого ландшафту технологічної еволюції. Предметом є формулювання ефективних стратегій виживання, адаптованих до викликів, пов’язаних із розширенням області штучного інтелекту та цифрової трансформації. Завдання, які потрібно вирішити, включають оцінювання впливу експоненційного зростання штучного інтелекту і цифровізації на традиційні ролі в ІТ, формулювання адаптивних стратегій для ІТ-фахівців і пропонування методів підвищення кваліфікації та стійкості кар’єри в цьому динамічному середовищі. Застосовувані методи охоплюють комплексний аналіз впливу штучного інтелекту і цифровізації на роль ІТ, стратегічне планування, емпіричні дослідження набору навичок, що розвиваються, які потребує галузь, а також аналіз тематичних досліджень, що ілюструють успішні стратегії адаптації. Було отримано такі результати: виявлення трансформаційного ландшафту для ІТ-фахівців через зростання ШІ і цифровізації, формулювання адаптивних стратегій, що задовольняють мінливі вимоги, розуміння розвитку навичок і постійного навчання, необхідного для виживання в ІТ-ландшафті, що швидко змінюється. Висновки, зроблені за результатами цього дослідження, підкреслюють вкрай важливу потребу для ІТ-фахівців у прийнятті проактивної позиції щодо підвищення кваліфікації, постійного навчання, розвитку навичок м’якого спілкування та адаптації до технологічних парадигм, що розвиваються, для забезпечення сталості кар’єри.

Біографії авторів

Сергій Бушуєв , Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ

Доктор технічних наук, професор, завідувач кафедри управління проєктами

Андрій Душкін , Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ

Студент кафедри управління проєктами

Володимир Козлов , Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ

Студент кафедри управління проєктами

Олена Чернова , Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ

Студентка кафедри управління проєктами

Василь Осадчий , Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ

Студент кафедри управління проєктами

Сергій Тахмазов , Київський національний університет будівництва і архітектури, Київ

Студент кафедри управління проєктами

Посилання

Haldorai, A., Murugan, S. & Ramu, A. (2020). Evolution, challenges, and application of intelligent ICT education: An overview. Computer Applications in Engineering Education, 29, 562-571. https://doi.org/10.1002/cae.22217.

Maximilien, E. & Campos, P. (2012). Facts, trends and challenges in modern software development. 1, 1-5. https://doi.org/10.1504/IJAESD.2012.048305.

Iivari, J., Isomäki, H. & Pekkola, S. (2010). The user – the great unknown of systems development: reasons, forms, challenges, experiences and intellectual contributions of user involvement. Information Systems Journal, 20. https://doi.org/10.1111/j.1365-2575.2009.00336.x.

Ostojić, B. & Dobarčić, E. (2020). Exploring trends in the development of competencies of project managers in the process of digitalization of society and the industrial revolution 4.0. , 9, 1-13. https://doi.org/10.5937/ekoizazov2017001o.

Grover, P., Kar, A., & Dwivedi, Y. (2020). Understanding artificial intelligence adoption in operations management: insights from the review of academic literature and social media discussions. Annals of Operations Research, 308, 177-213. https://doi.org/10.1007/s10479-020-03683-9.

Bushuyev, S., Bushuyeva, N., Bushuiev, D. & Bushuieva, V. (2022). PROJECT MANAGEMENT INTELLIGENCE ARCHITECTURE. Value co-creation in the project society. https://doi.org/10.56889/uxoz1111.

Bushuyev, S., Murzabekova, A., Murzabekova, S., Khusainova, M. (2017). Develop breakthrough competence of project managers based on entrepreneurship energy. Proceedings of the 12th International Scientific and Technical Conference on Computer Sciences and Information Technologies, CSIT 2017.

Bushuyev, S., Bushuyev, D., Rogozina, V., Mikhieieva, O. (2015). Convergence of knowledge in project management. Proceedings of the 2015 IEEE 8th International Conference on Intelligent Data Acquisition and Advanced Computing Systems: Technology and Applications, IDAACS 2015.

##submission.downloads##

Опубліковано

2023-12-22

Як цитувати

Бушуєв , С. ., Душкін , А. ., Козлов , В. ., Чернова , О. ., Осадчий , В. ., & Тахмазов , С. . (2023). Еволюція ІТ-професії в контексті експоненційного зростання в епоху штучного інтелекту і диджиталізації. Управління розвитком складних систем, (56), 6–13. https://doi.org/10.32347/2412-9933.2023.56.6-13

Номер

Розділ

УПРАВЛІННЯ ПРОЄКТАМИ