МОДЕЛЬ ОЦЕНКИ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ И КЛАССИФИКАЦИИ СОВЕРШЕНСТВА В УПРАВЛЕНИИ ПРОЕКТАМИ
DOI:
https://doi.org/10.32347/2412-9933.2010.4.%25pАнотація
Рассмотрена модель оценки компетентности организаций и класса совершенства в области управления проектами, программами и портфелями проектов. Приведен пример оценки компетентности одной из организаций.Посилання
Тернер Дж. Родни Руководство по проектно-ориентированному управлению / Пер. с англ. под общ. ред. В.И. Воропаева– М.: Издательский дом Гребенникова, 2007. – 552 с.
Бушуев С.Д. Креативные технологии в управлении проектами и программами. /С.Д. Бушуев, Н.С. Бушуева, И.А Бабаев и др. –К:. Саммит книга, 2010, -768 с.
Бушуева Н.С. Модели и методы проактивного управления программами организационного развития / Н.С. Бушуева. – К.: Наук. світ, 2007. – 270 с.
##submission.downloads##
Опубліковано
2015-08-31
Як цитувати
Бушуев, С. Д., Ярошенко, Р. Ф., & Ярошенко, Н. П. (2015). МОДЕЛЬ ОЦЕНКИ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ И КЛАССИФИКАЦИИ СОВЕРШЕНСТВА В УПРАВЛЕНИИ ПРОЕКТАМИ. Управління розвитком складних систем, (4). https://doi.org/10.32347/2412-9933.2010.4.%p
Номер
Розділ
Статті
Ліцензія
Авторське право (c) 2015 С. Д. Бушуев, Р. Ф. Ярошенко, Н. П. Ярошенко
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.